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Für unsere Zentrale Geschäftsstelle in der Mahlower Straße 148, 14513 Teltow, suchen wir Sie als Controller (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (40 Std. / Woche).

Die Lafim-Diakonie für Menschen im Alter bietet in über 30 Städten und Gemeinden im Land Brandenburg und bis nach Sachsen-Anhalt ambulante, teil- und vollstationäre Hilfen für Senior:innen ganz nach ihren individuellen Bedürfnissen.

Als Controller:in legen Sie mit aussagekräftigen Berichten und Analysen die Grundlagen für die Steuerung unseres Geschäftes.


Aufgaben
  • Sie verstärken das Controlling-Team und wirken an der Weiterentwicklung der bestehenden Strukturen und Prozesse mit.
  • Sie sichern das bedarfsgerechte Controlling und Reporting zur Steuerung des Geschäftsbereiches mit regelmäßiger Abweichungsanalyse und Kommentierung.
  • Sie arbeiten aktiv im Budget- und Forecast-Prozess mit und erstellen Profitabilitätsanalysen sowie Plausibilitätschecks.
  • Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Kalkulationen, Kalkulationsmodellen sowie Ad-hoc Analysen und die Präsentation der Datenauswertungen für das Management.
  • Als aktive:r Gestalter:in arbeiten Sie eng mit den Kostenstellenverantwortlichen und mit den Controller:innen aus den anderen Geschäftsbereichen der Lafim-Diakonie zusammen.

Profil
  • Sie haben ein kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium.
  • Sie haben Erfahrungen im Sozial- und Gesundheitswesen, was von Vorteil ist, aber keine Bedingung.
  • Sie verfügen über exzellente Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in Excel (keine Programmierungskenntnisse).
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab.
  • Ihr Wunsch etwas zu bewegen, gepaart mit einer hohen Prozess- und Lösungsorientierung, zeichnen Sie aus.
  • Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten der Lafim-Diakonie.

Wir bieten
  • Ehrliches Grundgehalt: Wir bieten Ihnen ein Gehalt nach AVR DWBO.
  • Geregelter Urlaubsanspruch: Sie erhalten einen tariflich geregelten Urlaubsanspruch nach Betriebszugehörigkeit (mind. 30 Tage pro Jahr) sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe.
  • Gute Verkehrsanbindung: Unsere zentrale Geschäftsstelle bietet eine fußläufige Verkehrsanbindung zur S-Bahn oder alternativ kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende.
  • Mittagsversorgung: In unserer Einrichtung befindet sich eine eigene Cafeteria.
  • Home-Office: Nach Absprache ist Home-Office an 2 -3 Tagen je nach betrieblichen Erfordernissen möglich.
  • Modernste Arbeitsplatztechnik: Wenn gewünscht, erhalten Sie einen Großbildschirm für Excel-Tabellen.
  • Kinderbetreuung: In direkter Nachbarschaft der Geschäftsstelle befindet sich eine Kindertagesstätte.
  • Arbeitsplatzsicherheit: Wir wollen mit Ihnen in die Zukunft blicken und bieten Ihnen einen sicheren Job mit Festanstellung.
  • Altersvorsorge: Für eine sichere Zukunft erhalten Sie eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung.
  • Fortbildung und Weiterentwicklung: Wir organisieren individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsangebote für Sie und haben eine eigene Talentförderung.
  • Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden ist uns sehr wichtig, daher können Sie aus verschiedenen Angeboten zur Vorsorge wählen (bspw. Augenuntersuchung).
  • Gütesiegel „berufundfamilie“: Wir sind offiziell zertifiziert als familien- und lebensphasenbewusstes Unternehmen.